jueves, 24 de mayo de 2012




TU PARTICIPACIÓN decidió
UN NUEVO LOGRO SALARIAL
               QUE DESTACA EL ACUERDO ALCANZADO 
EN BANCO SUPERVIELLE


El acuerdo alcanzado  con el Banco el 2 de mayo de 2012 en el Ministerio de Trabajo respecto a los cuatro primeros puntos de la propuesta del Banco, quedó, como anticipamos, con el nuevo acuerdo alcanzado por la Asociación Bancaria con ADEBA el 17 de mayo.

En ese ínterin se realizó la consulta sector por sector, sucursal por sucursal en la jurisdicción de nuestra Comisión Gremial Interna, Capital Federal y Gran Buenos Aires que fue suscripta con su firma por  1354 compañeros, de los cuales el 92,94%  aceptó, aunque bajo protesta la suma establecida en el punto 5 de la oferta del Banco ($2.100 en 7 cuotas).  

La publicidad del resultado de la consulta fue demorada pues todavía no se recepcionaron todas las constancias escritas del trámite que a la vez se realizó en las distintas Seccionales de la Asociación Bancaria donde Banco Supervielle tiene Sucursales, de acuerdo al criterio que se estableció en cada una de ellas.

Pero habida cuenta que, además de la Seccional Buenos Aires, se recibieron los resultados de la mayoría del resto del país Mendoza, San Luis, Villa Mercedes, Rosario; Mar del Plata, La Plata, Pergamino, San Rafael, y anticipados, como en el caso de Chivilcoy y Córdoba, los resultados restantes, podemos decir que se ha verificado en forma documentada hasta ahora  la opinión de 2059 compañeros, de los cuales el 93,59% aceptó la propuesta y el 6,41% no lo hizo.  En todos los casos hay que computar un importante porcentaje de compañeros ausentes en el lugar de trabajo en el momento de la consulta por distintos motivos y contados compañeros que se abstuvieron.

De esta manera, con el nuevo acuerdo Bancaria-ADEBA, en Banco Supervielle corresponde:

Del 1ro. de Enero al 31 de Diciembre: Salario Conformado Inicial (mínimo)
$  7.220.-
Por tickets convertidos a pesos de enero a marzo corresponde
$  1.184,25
Por tickets convertidos a pesos  mes de abril corresponde
$  1.233,80
Por tickets convertidos a pesos  de mayo a diciembre
$  1.302,60
Por Guardería  abril-agosto
$  1.027,20
Por Guardería  setiembre-diciembre
$  1.607,30
Adicional Título Secundario enero marzo
$       74,10
Adicional Título Secundario abril diciembre
$       77,20
Falla Moneda Extranjera enero marzo
$      513,85
Falla Moneda Extranjera abril diciembre
$      535,35
Queda claro que el aumento 19,5% (enero-marzo) y 24,5% debe aplicarse so-
bre todas las remuneraciones y adicionales normales y habituales. Asimismo
debido al expreso reconocimiento del Convenio Colectivo de Trabajo el aumento
alcanza a todas las categorías sin excepción.

Aumento mínimo garantizado de enero a  diciciembre
$ 1.420.-

Enviaremos por correo las correspondientes actas

Una vez más lo hicimos realidad: tu participación decidió a tiempo!!!

Afiliate!!!!!

Comisión Gremial Interna Banco Supervielle 
Seccional Buenos Aires
ASOCIACION BANCARIA
Bs.As.22 de mayo de 2012
Alejandra Vilte-Alberto Castano, Walter Orfano, Susana Ramos, Estefanía González Guardia , Alejandro De Santis, Natalia Marturet, Alejandro Rodríguez, Cynthia  Del Buono, Estela Zabalo, Laura Giroldi, Hugo Ferreras, Leandro Tobalina, Roberto Di María, Eugenia Uriburu, Nadia Benevento, Daniel Vicioli, Stella Celli, Héctor Destefano, Martín Uthurralt, Eduardo Berrozpe

UN NUEVO LOGRO!!!!!!!

Acta Paritaria del 17 de Mayo de 2012

miércoles, 23 de mayo de 2012

BANCO SUPERVIELLE

IMPORTANTE CORRECCION DE
LIQUIDACIONES SALARIALES

Un importante acuerdo en materia de liquidaciones salariales fue suscripto por el Secretario General a.c., Sergio Palazzo y el Secretario de Prensa de la Asociación Bancaria y Delegado de Banco Supervielle, Eduardo Berrozpe en representación del Secretariado Nacional de la Asociación Bancaria En las  negociaciones participaron también el Secretario General de la Comisión Gremial Interna de la Seccional Buenos Aires,  Cro. Alberto Castano, junto a los Secretarios Generales de las Seccionales Mendoza, San Luis, y Villa Mercedes, Cros. Aruani, Rotondo, y  Borges Diniz, el Secretario Adjunto de la Seccional Mar del Plata, Martín Aiello,y la Secretara de Previsión de la Seccional Buenos Aires, Cra. Alejandra Vilte.


Destacan entre los puntos, que reseñamos a continuación, el acuerdo arribado en materia de adicional por Guardería y falla de caja en Moneda Extranjera. De la misma manera es muy importante la consolidación del adicional alimentario Tickets convertidos a pesos Ley 26341.

1)    A partir del 1ro. de Mayo  por el concepto tickets se abonará la suma de $ 1.046,20, que aparecerá reflejada en el recibo de haberes del personal. A los efectos de la liquidación de este concepto el Banco podrá absorber dicha diferencia, hasta su concurrencia del monto que en razón de dichos acuerdos ha liquidado bajo el concepto “Volunt. a cuenta de futuros aumentos” sin afectar las sumas que voluntariamente haya otorgado como incremento unilateral de salarios en reconocimiento al desempeño de cada trabajador.
 
2)    A partir del 1ro. de Abril de 2012 se comenzará a reflejar la incidencia de los acuerdos salariales en el monto correspondiente al adicional por guardería. Para su adecuación el mismo alcanzará, a partir de la fecha, la suma de $ 825.-, y a partir del 1ro. de Setiembre la suma de $ 1.291.-

3)    Asimismo, a partir del mes de julio de julio de 2012 se procederá en la medida que corresponda a la regularización de las liquidaciones en los recibos de sueldo en el caso de que hubiera error en la liquidación de los siguientes conceptos: aumento por antigüedad (Art. 5, 33 , 35 del CCT 18/75), del suplemento mínimo garantizado (Expte. MTSS1078914/03) o del denominado Adicional Complementario (Expediente MTSS 1066481) o del denominado adicional por viáticos.

4)    El Banco ha actualizado a partir del 1ro. de Febrero de 2012 el Adicional por título Secundario a $ 62.-, y el adicional por Falla en Moneda Extranjera a $ 430.- (aplicando los acuerdos salariales suscriptos sobre una base establecida en este banco con anterioridad a 2003)